Приложение к Постановлению от 28.02.2011 г № 175 Положение

Размеры повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, размеры повышающей надбавки по должностям служащих, входящим в профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих


Должность служащего Должностной оклад по ПКГ Повышающий коэффициент междолжностных различий сложности труда Условия применения повышающего коэффициента внутридолжностных различий сложности труда Повышающий коэффициент внутридолжностных различий сложности труда Размер повышающей надбавки, рублей в месяц Размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки, рублей в месяц
Должности служащих, сгруппированные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
Кассир 1779 1,0483 Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы при выполнении должностных обязанностей кассира 1,0 1310 4594
1779 1,0483 Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы при выполнении должностных обязанностей старшего кассира 1,0471 1270 4732
Делопроизводитель 1779 1,0483 Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы 1,0 1310 4594
Секретарь 1779 1,0483 Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы 1 1310 4594
Должности служащих, сгруппированные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Заведующий хозяйством 1865 1 Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1 1310 4594
1865 1 1,0471 1270 4732
Лаборант 1865 1,0471 Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 2 лет 1,0 1270 4732
1865 1,0471 При выполнении должностных обязанностей старшего лаборанта 1,1105 1100 4873
Заведующий складом 1865 1,0471 Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет в зависимости от объема складских площадей, видов и разнообразия складируемых товарноматериальных ценностей и количества производимых складских операций (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1 1270 4732
1865 1,0471 1,1105 1100 4873
1865 1,0471 Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет (для заведующих центральным складом) (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,1105 1100 4873
1865 1,0471 1,2319 915 5020
Заведующий производством (шеф-повар) 1865 1,29 Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю в системе общественного питания не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю в системе общественного питания не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей заведующего производством (шеф-повара) в учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1 915 5020
1865 1,29 1,099 715 5170
1865 1,29 1,208 500 5325
1865 1,29 Выполнение должностных обязанностей заведующего производством (шеф-повара) в учреждениях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,3266 265 5485
1865 1,29 1,455 0 5650
1865 1,29 Выполнение должностных обязанностей заведующего производством (шеф-повара) в учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,5935 0 5819
1865 1,29 1,722 0 5994
Должности служащих, сгруппированные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Бухгалтер 2169 1,0 Среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет 1,0 1100 4873
2169 1,0 Применение должностной категории "II категория": высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,109 915 5020
2169 1,0 1,219 715 5170
2169 1,0 Применение должностной категории "I категория": высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,34 500 5325
2169 1,0 1,4716 265 5485
2169 1,0 Применение должностной категории "ведущий": высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,614 0 5650
2169 1,0 1,7676 0 5819
Инженеры всех специальностей 2169 1,109 Высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы 1 915 5020
2169 1,109 Применение должностной категории "II категория": высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,099 715 5170
2169 1,109 1,208 500 5325
2169 1,109 Применение должностной категории "I категория": высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,208 500 5325
2169 1,109 1,3266 265 5485
2169 1,109 Применение должностной категории "ведущий": высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера I категории не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,455 0 5650
2169 1,109 1,5935 0 5819
Психолог 2169 1,109 Высшее профессиональное (психологическое) образование без предъявления требований к стажу работы 1 915 5020
2169 1,109 Применение должностной категории "II категория": высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности психолога не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,099 715 5170
2169 1,109 1,208 500 5325
2169 1,109 Применение должностной категории "I категория": высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности психолога II категории не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,208 500 5325
2169 1,109 1,3266 265 5485
2169 1,109 Применение должностной категории "ведущий": высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности психолога I категории не менее 3 лет (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) 1,455 0 5650
2169 1,109 1,5935 0 5819