Решение от 29.04.2010 г № 414
Об утверждении Положения о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими муниципального образования «Увинский район» и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)
В соответствии с пунктом 3 статьи 7.1 Закона Удмуртской Республики от 20.03.2008 N 10-РЗ "О муниципальной службе в Удмуртской Республике", руководствуясь Уставом муниципального образования "Увинский район" Удмуртской Республики, принятым решением Увинского районного Совета депутатов от 16.06.2005 N 288,
Совет депутатов муниципального образования "Увинский район" решает:
1.Утвердить прилагаемое Положение о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими муниципального образования "Увинский район" и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня).
2.Признать утратившим силу решение Совета депутатов муниципального образования "Увинский район" от 15.07.2008 N 218 "Об утверждении Положения о проведении экзамена для подтверждения уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих муниципального образования "Увинский район".
Глава муниципального образования
"Увинский район"
В.А.ГОЛОВИН
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ СДАЧИ КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА
МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"УВИНСКИЙ РАЙОН" И ОЦЕНКИ ИХ ЗНАНИЙ, НАВЫКОВ И УМЕНИЙ
(ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО УРОВНЯ)
1.Настоящим Положением определяется порядок сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими муниципального образования "Увинский район" (далее - муниципальные служащие), замещающими должности муниципальной службы на основании трудового договора, заключенного на определенный срок, за исключением муниципальных служащих, замещающих высшие должности муниципальной службы, являющихся руководителями органов местного самоуправления, заместителями руководителей органов местного самоуправления (далее - должности муниципальной службы), в органах местного самоуправления муниципального образования "Увинский район", их структурных подразделениях (далее - муниципальный орган), а также порядок оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципальных служащих.
2 - 5.Исключены
6.Квалификационный экзамен проводится по инициативе муниципального служащего не позднее чем через три месяца после дня подачи им письменного заявления о присвоении классного чина муниципальной службы на основании решения представителя нанимателя, принимаемого не позднее чем через два месяца до даты проведения экзамена.
7.Квалификационный экзамен проводится аттестационной комиссией, образованной в соответствии с положением о проведении аттестации муниципальных служащих муниципального образования "Увинский район" (далее - комиссия).
8.В решении представителя нанимателя о проведении квалификационного экзамена указываются:
а) дата и время проведения квалификационного экзамена;
б) список муниципальных служащих, подавших заявления о присвоении классного чина;
в) перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена.
9.Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего не позднее чем за месяц до его проведения.
10.Не позднее чем за месяц до проведения квалификационного экзамена непосредственный руководитель муниципального служащего направляет в комиссию отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) муниципального служащего и о возможности присвоения ему классного чина.
11.Муниципальный служащий должен быть ознакомлен с отзывом, указанным в пункте 10 настоящего Положения, не менее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена.
Муниципальный служащий вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с указанным отзывом.
12.При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает знания, навыки и умения (профессиональный уровень) муниципальных служащих в соответствии с требованиями должностных инструкций муниципальных служащих, сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальными служащими, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных качеств муниципальных служащих, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
13.Решение о результате квалификационного экзамена выносится комиссией в отсутствие муниципального служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.
14.По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего комиссией выносится одно из следующих решений:
а) признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;
б) признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен.
15.Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, составленный по форме согласно приложению. Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании.
Муниципальный служащий знакомится с экзаменационным листом под расписку.
Экзаменационный лист муниципального служащего и отзыв об уровне его знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) и о возможности присвоения ему классного чина хранятся в личном деле муниципального служащего.
16.Результаты квалификационного экзамена направляются представителю нанимателя не позднее чем через семь дней после его проведения.
17.На основании результатов квалификационного экзамена представитель нанимателя принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, сдавшему квалификационный экзамен.
18.Муниципальный служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.
19.Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации.