1.Утвердить прилагаемый План мероприятий ("дорожную карту") по повышению эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Удмуртской Республике (2013 - 2018 годы).
2.Установить, что объемы финансирования из бюджета Удмуртской Республики на выполнение целевых показателей, установленных Планом мероприятий ("дорожной картой") по повышению эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Удмуртской Республике (2013 - 2018 годы), могут быть скорректированы в ходе исполнения бюджета Удмуртской Республики в соответствии с бюджетным законодательством.
3.Контроль за реализацией Плана мероприятий ("дорожной карты") по повышению эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Удмуртской Республике (2013 - 2018 годы) возложить на Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики.
1.Реализация Плана мероприятий ("дорожной карты") по повышению эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Удмуртской Республике (2013 - 2018 годы) позволит обеспечить доступность услуг в сфере социального обслуживания, повысить эффективность и качество их предоставления во взаимосвязи с переходом на "эффективный контракт".
В целях обеспечения максимально возможной доступности жителям Удмуртской Республики для получения социальных услуг, отвечающих современным требованиям, необходимы мероприятия по модернизации отрасли социального обслуживания. Модернизация отрасли должна осуществляться с учетом изменения федеральных законов и иных нормативных правовых актов, социально-экономических и демографических факторов, а также путем решения кадровых проблем отрасли.
В целях сохранения кадрового потенциала и повышения престижа профессии социальных работников необходимо разработать комплекс мероприятий, в том числе связанных с повышением оплаты труда.
Совершенствование системы социального обслуживания возможно лишь на обновленной законодательной базе, состоящей из федерального законодательства и законодательства Удмуртской Республики.
"Дорожная карта" предусматривает мероприятия по внесению изменений в нормативные правовые акты Удмуртской Республики с учетом изменения федерального законодательства, возможность участия при оказании социальных услуг населению негосударственных организаций, индивидуальных предпринимателей, благотворителей и добровольцев, внедрение независимой оценки качества предоставления социальных услуг, осуществление эффективного контроля за их предоставлением, а также реализацию мероприятий по укреплению материально-технической базы учреждений социального обслуживания, сокращению очередности на получение услуг социального обслуживания населения, в том числе путем развития стационарозамещающих технологий социального обслуживания с преимущественной ориентацией на предоставление социальных услуг на дому.
2.Проблемы, сложившиеся в сфере социального обслуживания населения в Удмуртской Республике, обусловлены следующими обстоятельствами:
1) в Удмуртской Республике, как и в целом по России, наблюдается устойчивая тенденция к увеличению численности граждан старшего поколения. На 1 января 2014 года в республике проживают более 428000 пенсионеров, из них социальным патронажем охвачено 6407 граждан старше 80 лет.
Особой группой нуждающихся в поддержке государства являются дети-сироты, дети, оставшиеся без попечения родителей, и дети-инвалиды. На 1 января 2014 года в республике проживают 5225 детей-инвалидов, в том числе 297 человек находятся в стационарных учреждениях социального обслуживания. Количество детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обслуживаемых в учреждениях социального обслуживания, составляет 189 человек.
Эти данные говорят о том, насколько важным является организация социального обслуживания, которая направлена на сохранение активного долголетия пожилых людей, на оказание социальной помощи детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, детям-инвалидам, удовлетворение индивидуальной потребности граждан в различных социальных услугах.
С 2014 года система учреждений, подведомственных Министерству социальной защиты населения Удмуртской Республики, представлена следующими государственными учреждениями:
домами-интернатами для престарелых и инвалидов (3 государственных учреждения социального обслуживания),
психоневрологическими интернатами (8 государственных учреждений социального обслуживания),
домами-интернатами для умственно отсталых детей (2 государственных учреждения социального обслуживания),
реабилитационными центрами для детей и подростков с ограниченными возможностями (2 государственных учреждения социального обслуживания),
социально-реабилитационными центрами для несовершеннолетних (12 государственных учреждений социального обслуживания),
социально-реабилитационным центром для граждан пожилого возраста и инвалидов (1 государственное учреждение социального обслуживания),
центрами социальной помощи семье и детям (2 государственных учреждения социального обслуживания),
комплексными центрами (центрами) социального обслуживания населения, включающими службы социальной помощи на дому, срочной помощи, социально-медицинской, социально-реабилитационной помощи, отделения для лиц без определенного места жительства, специальные дома для одиноких престарелых, отделения социальной помощи семье и детям и профилактики безнадзорности, отделения-приюты для несовершеннолетних (34 государственных учреждения социального обслуживания),
загородным оздоровительным комплексом (1 государственное учреждение).
Социальными услугами обеспечиваются нуждающиеся граждане, не имеющие противопоказаний к социальному обслуживанию. Очередность на 1 января 2014 года на социальное обслуживание на дому составляет 125 человек, в психоневрологические интернаты - 91 человек.
В системе социального обслуживания наблюдается дефицит квалифицированных кадров, связанный с низким уровнем оплаты труда, не соответствующим напряженности и интенсивности работы.
В 2012 году размер среднемесячной заработной платы социальных работников составил 6033 руб., или 33,1%% к уровню среднемесячной заработной платы по Удмуртской Республике.
В 2012 году общая численность работников отрасли составила 6754 человека, штатная численность социальных работников системы социальной защиты населения составила 2072 человека.
Незаинтересованность населения в выборе вакансий, предоставляемых на рынок труда учреждениями социального обслуживания, подкрепляется, помимо низкой заработной платы, отсутствием дополнительных социальных гарантий;
2) материально-техническая база действующих учреждений социального обслуживания значительно устарела. Ветхие здания необходимо вывести из эксплуатации;
3) в целях повышения доступности и качества реабилитационных услуг, особенно для детей-инвалидов с заболеваниями опорно-двигательной системы, в рамках республиканской программы "Доступная среда на 2011 - 2015 годы", утвержденной постановлением Правительства Удмуртской Республики от 22 ноября 2010 года N 357 "Об утверждении республиканской программы "Доступная среда на 2011 - 2015 годы", планируется оснастить учреждения социального обслуживания специализированным оборудованием, в том числе реабилитационным, таким как индивидуальные подъемники для инвалидов, трансформируемые столы с изменением угла наклона, вертикализаторы, тренажеры и др.;
4) недостаточно развит рынок социальных услуг. Незначительно участие в предоставлении социальных услуг негосударственного сектора, социально ориентированных некоммерческих организаций, благотворителей и добровольцев.
2) реорганизация структуры отрасли учреждений путем перевода муниципальных учреждений социального обслуживания в государственные и внедрения комплексного подхода к созданию многопрофильных современных учреждений социального обслуживания в целях концентрации источников финансового обеспечения, проведения эффективной кадровой политики, повышения заинтересованности работников в труде и поднятия престижа профессии социального работника;
3) повышение к 2017 году средней заработной платы социальных работников при максимально возможном сохранении сложившегося в регионе соотношения в уровнях оплаты труда по различным специальностям сферы социального обслуживания.
Первый этап повышения заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" в Удмуртской Республике прошел с июля 2013 года;
5) развитие рынка социальных услуг для обеспечения права выбора гражданами, нуждающимися в получении социальных услуг, организации социального обслуживания или индивидуального предпринимателя;
6) предоставление гражданину, нуждающемуся в получении социальных услуг, права выбора организации социального обслуживания или индивидуального предпринимателя для получения социальных услуг.
1) повышение уровня и качества предоставления социальных услуг в республике на основе:
детального анализа положения дел в сфере социального обслуживания и выявления существующих проблем в отрасли;
соблюдения требований санитарных норм и правил по обеспечению жилой площадью в учреждениях социального обслуживания в соответствии с социальной нормой, соблюдение природоохранного законодательства Российской Федерации и Удмуртской Республики путем реализации схемы развития и размещения стационарных учреждений социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов до 2018 года, предусматривающей строительство и реконструкцию учреждений социального обслуживания;
укрепления материально-технической базы стационарных и полустационарных (нестационарных) учреждений социального обслуживания для граждан пожилого возраста и инвалидов в рамках софинансирования региональных социальных программ, в том числе за счет субсидий Пенсионного фонда Российской Федерации, предоставляемых бюджету Удмуртской Республики;
привлечения негосударственных организаций, в том числе социально ориентированных некоммерческих организаций, благотворителей и добровольцев к предоставлению социальных услуг в сфере социального обслуживания;
развития стационарозамещающих технологий социального обслуживания с преимущественной ориентацией на предоставление социальных услуг на дому;
2) актуализация нормативно-правовой базы Удмуртской Республики в сфере социального обслуживания населения;
3) реорганизация структуры отрасли путем перевода муниципальных учреждений социального обслуживания в государственные и пересмотр неэффективных, мало востребованных гражданами социальных услуг, перевода ряда обеспечивающих функций и услуг на условиях привлечения сторонних организаций и аутсорсинга. Развитие кадрового потенциала системы социального обслуживания;
4) доведение уровня оплаты труда социальных работников в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" в 2017 году до 100 процентов средней заработной платы по Удмуртской Республике.
5.В качестве контрольных показателей успешной реализации "дорожной карты" выбраны показатели, приведенные в приложении 1 к настоящему Плану.
Показатели повышения заработной платы социальных работников учреждений социального обслуживания населения в Удмуртской Республике приведены в приложении 2 к настоящему Плану.
N п/п |
Мероприятия |
Ожидаемые результаты |
Срок реализации |
Ответственный исполнитель |
1. Анализ ситуации в сфере социального обслуживания населения |
1.1 |
Мониторинг реорганизации структуры отрасли социального обслуживания в республике:
перевод муниципальных учреждений социального обслуживания в государственные;
выявление неэффективных, мало востребованных, социальных услуг;
оценка возможности перевода ряда обеспечивающих функций и услуг на условия аутсорсинга и привлечение сторонних организаций |
Поэтапный План реорганизации структуры отрасли социального обслуживания;
предоставление информации по результатам мониторинга в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
Ежегодно в I квартале по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
1.2 |
Мониторинг обеспечения комплексной безопасности и санитарно-эпидемиологического состояния в учреждениях социального обслуживания:
ведение паспортов комплексной безопасности;
принятие мер по устранению вскрытых недостатков;
анализ расходов на повышение безопасности и улучшение санитарно-эпидемиологического состояния в учреждениях социального обслуживания населения |
Обеспечение сохранности и безопасности учреждений социального обслуживания, экономия финансовых средств (непредвиденных расходов) на ликвидацию чрезвычайных ситуаций и восстановление утраченного имущества;
обеспечение гражданам безопасного пребывания (проживания) в учреждениях социального обслуживания; |
Ежеквартально |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
|
|
предоставление информации по результатам мониторинга в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (по запросу) |
по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
|
1.3 |
Анализ выполнения государственных заданий на оказание государственных услуг учреждениями социального обслуживания.
Выявление существующих проблем и при необходимости принятие мер по их решению |
Направление информации в учреждения социального обслуживания по результатам проведенного анализа в целях принятия соответствующих решений по эффективному использованию финансовых ресурсов; |
Ежегодно в апреле |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
|
|
предоставление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
|
1.4 |
Анализ качества и доступности предоставления социальных услуг населению (проведение социологического исследования среди получателей услуг организаций социального обслуживания):
анкетирование среди клиентов и сотрудников, предоставляющих социальные услуги населению, по утвержденным Министерством социальной защиты населения Удмуртской Республики формам |
Отчет о результатах исследований уровня качества и доступности предоставления социальных услуг в целях учета в дальнейшей работе по предоставлению услуг по социальному обслуживанию;
доведение уровня удовлетворенности граждан качеством и доступностью получения социальных услуг к 2018 году не менее 95%%; |
Ежегодно в марте |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
|
|
предоставление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
|
1.5 |
Анализ эффективности расходования средств, полученных от взимания платы с граждан за предоставление социальных услуг |
Рекомендации Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики учреждениям социального обслуживания по повышению эффективности расходования средств, полученных от взимания платы с граждан за предоставление социальных услуг;
эффективное расходование средств, полученных от взимания платы с граждан за предоставление социальных услуг; |
Ежегодно в IV квартале |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
|
|
предоставление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
|
1.6 |
Разработка и реализация планов информационно-разъяснительной работы по исполнению "дорожной карты" Удмуртской Республики, включая меры по повышению оплаты труда, с привлечением широкой общественности и профсоюзов, в том числе проведение конференций, семинаров, встреч, собраний в трудовых коллективах;
мониторинг обращений работников учреждений социального обслуживания, ответы на вопросы, в том числе в средствах массовой информации и в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";
обсуждение хода реализации "дорожной карты" Удмуртской Республики на заседаниях Удмуртской республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений |
План информационно-разъяснительной работы по исполнению "дорожной карты" Удмуртской Республики; |
Ежегодно в I квартале |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
|
|
повышение информированности населения о системе социального обслуживания в Удмуртской Республике; |
постоянно |
|
|
|
информированность работников учреждений социального обслуживания |
в соответствии с Планом информационно-разъяснительной работы по исполнению "дорожной карты" Удмуртской Республики |
|
2. Совершенствование законодательства, регулирующего правоотношения в сфере социального обслуживания |
2.1 |
Разработка проектов нормативных правовых актов Удмуртской Республики в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Актуализированная нормативно-правовая база Удмуртской Республики в сфере социального обслуживания населения |
2014 - 2015 годы |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.2 |
Внедрение механизма частно-государственного партнерства в систему социального обслуживания в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики, приказы Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2014 - 2015 годы |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, заинтересованные государственные органы Удмуртской Республики |
2.3 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики, определяющего уполномоченный орган Удмуртской Республики, в том числе на признание граждан нуждающимися в социальном обслуживании, а также на составление индивидуальной программы в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 октября 2014 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.4 |
Разработка регламента межведомственного взаимодействия органов государственной власти Удмуртской Республики в связи с реализацией полномочий Удмуртской Республики в сфере социального обслуживания в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.5 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики по утверждению нормативов штатной численности организаций социального обслуживания Удмуртской Республики, нормативов обеспечения мягким инвентарем и площадью жилых помещений при предоставлении социальных услуг указанными организациями в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.6 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики по утверждению норм питания в организациях социального обслуживания Удмуртской Республики в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.7 |
Разработка проекта закона Удмуртской Республики, утверждающего перечень социальных услуг, предоставляемых поставщиками социальных услуг в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Закон Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.8 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики по утверждению порядка предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.9 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики по установлению порядка утверждения тарифов на социальные услуги на основании подушевых нормативов финансирования социальных услуг в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.10 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики по утверждению порядка организации осуществления регионального государственного контроля (надзора) в сфере социального обслуживания с указанием органа Удмуртской Республики, уполномоченного на осуществление такого контроля в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 декабря 2014 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.11 |
Разработка проекта закона Удмуртской Республики, устанавливающего предельную величину среднедушевого дохода для предоставления социальных услуг бесплатно в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Закон Удмуртской Республики |
До 1 декабря 2014 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.12 |
Разработка проекта постановления Правительства Удмуртской Республики по утверждению размера платы за предоставление социальных услуг и порядка ее взимания в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 1 декабря 2014 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.13 |
Разработка проекта акта Правительства Удмуртской Республики по утверждению порядка межведомственного взаимодействия органов государственной власти Удмуртской Республики при предоставлении социальных услуг и социального сопровождения в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" |
Акт Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
2.14 |
Разработка проекта акта Правительства Удмуртской Республики по утверждению номенклатуры организаций социального обслуживания в Удмуртской Республике |
Акт Правительства Удмуртской Республики |
До 1 января 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
3. Обеспечение межведомственного взаимодействия и координация мер, направленных на совершенствование деятельности по социальному обслуживанию |
3.1 |
Обобщение и анализ реализации государственной программы Удмуртской Республики "Социальная защита населения" на 2013 - 2020 годы |
Информация о ходе реализации программы на республиканском совещании в Министерстве социальной защиты населения Удмуртской Республики;
аналитическая записка о результатах реализации государственной программы Удмуртской Республики "Социальная защита населения" на 2013 - 2020 годы; |
Ежегодно в феврале |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
|
|
отчет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
|
3.2 |
Обеспечение взаимодействия между организациями здравоохранения, аптечными организациями и организациями социального обслуживания по обеспечению граждан пожилого возраста лекарственными препаратами, назначенными им по медицинским показаниям врачом (фельдшером), в том числе по доставке на дом;
анализ практики взаимодействия заинтересованных структур по доставке пожилым людям лекарств на дом, в том числе проживающим в сельской местности |
Максимальный охват маломобильных одиноких и одиноко проживающих граждан пожилого возраста услугой по доставке лекарственных препаратов на дом |
Ежемесячно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, Министерство здравоохранения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания, медицинские организации, аптечные организации |
3.3 |
Разработка порядка межведомственного взаимодействия по сопровождению граждан (семей с детьми, детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей), попавших в трудную жизненную ситуацию:
снятие остроты проблемы социальной адаптации, обеспечение правовой и социальной защиты данной категории граждан и оказание им необходимой помощи |
Приказ Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики и заинтересованных государственных органов Удмуртской Республики по межведомственному взаимодействию |
2014 год |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
3.4 |
Разработка и апробация социальных проектов, включающих инновационные технологии по социальному сопровождению граждан (семей с детьми, детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей), попавших в трудную жизненную ситуацию (по отдельному плану) |
Разработка инновационных технологий;
внедрение эффективных технологий по социальному сопровождению; |
IV квартал 2014 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
|
|
работа учреждений социального обслуживания по отработанным технологиям |
2014 - 2017 годы |
|
4. Сокращение очереди на получение социальных услуг |
4.1 |
Исполнение поэтапного Плана реорганизации структуры отрасли социального обслуживания, перспективных схем развития и размещения стационарных учреждений социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов в Удмуртской Республике |
Приближение к требованиям санитарных норм и правил по нормативам обеспечения жилой площадью;
приближение норматива обеспеченности местами в стационарных учреждениях для взрослых (не менее 30 мест на 10 тыс. жителей);
повышение доступности оказания государственных услуг стационарными учреждениями до 98%%; |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
|
|
информация по реализации перспективных схем развития и размещения отрасли в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
по запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
|
4.2 |
Укрепление материально-технической базы стационарных и полустационарных (нестационарных) учреждений социального обслуживания для граждан пожилого возраста в рамках софинансирования региональных социальных программ за счет направления субсидий Пенсионным фондом Российской Федерации в бюджет Удмуртской Республики |
Повышение качества предоставляемых социальных услуг через капитальные вложения |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, отделение Пенсионного фонда по Удмуртской Республике (по согласованию) |
4.3 |
Обобщение и распространение передового опыта работы учреждений социального обслуживания республики по предоставлению социальных услуг пожилым гражданам и инвалидам (в том числе по социальному обслуживанию на дому) |
Информационно-аналитические письма с рекомендациями в учреждения социального обслуживания населения |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
4.4 |
Проведение круглых столов, республиканских и кустовых совещаний, размещение информации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" |
Информация в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации;
информированность специалистов отрасли о формах работы, способствующих сокращению очередности |
По запросу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации;
постоянно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания населения |
4.5 |
Изучение и внедрение практики применения нормативов подушевого финансирования в Удмуртской Республике |
Анализ практики применения нормативов подушевого финансирования в Удмуртской Республике |
До 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
4.6 |
Разработка и утверждение нормативов подушевого финансирования в учреждениях социального обслуживания согласно рекомендациям Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
До 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
4.7 |
Обобщение и распространение наилучших практик деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций, волонтеров, добровольцев и благотворителей в сфере социального обслуживания с учетом рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по расширению участия в деятельности по оказанию социальных услуг населению в виде грантов, конкурсов, распространение информации в средствах массовой информации, информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" |
Рекомендации Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики учреждениям социального обслуживания;
повышение доступности и качества предоставления социальных услуг |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
4.8 |
Внедрение систем нормирования труда в учреждениях бюджетной сферы с учетом типовых отраслевых норм, методических рекомендаций, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты населения Российской Федерации от 31 мая 2013 года N 235 "Об утверждении методических рекомендаций для федеральных органов исполнительной власти по разработке типовых отраслевых норм труда" и приказом Министерства труда и социальной защиты населения Российской Федерации от 30 сентября 2013 года N 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях" |
Положения о нормировании труда в учреждениях социального обслуживания |
С 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
5. Повышение качества предоставления услуг в сфере социального обслуживания на основе контроля и оценки качества работы организаций |
5.1 |
Реализация распоряжения Правительства Удмуртской Республики от 17 июня 2013 года N 388-р "О формировании независимой системы оценки качества работы государственных учреждений Удмуртской Республики, оказывающих социальные услуги" |
Независимая система оценки качества работы учреждений социального обслуживания. Размещение информации о результатах деятельности государственных учреждений Удмуртской Республики, оказывающих социальные услуги на официальном сайте www.bus.gov.ru |
2014 - 2018 годы, ежегодно в соответствии с планом мероприятий |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
5.2 |
Обеспечение организации технического сопровождения общественных советов по проведению независимой оценки качества работы государственных учреждений Удмуртской Республики, оказывающих социальные услуги |
Поддержание деятельности общественных советов, направленных на улучшение качества предоставления социальных услуг |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
5.3 |
Активизация участия социально ориентированных некоммерческих организаций в проведении независимой оценки |
Выделение финансовой поддержки социально ориентированным некоммерческим организациям |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
5.4 |
Проведение информационной кампании в средствах массовой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", о функционировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги |
Повышение информированности потребителей услуг и общественности о проведении независимой оценки и качестве работы организаций, оказывающих социальные услуги |
Постоянно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
5.5 |
Проведение мониторинга функционирования независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги, в Удмуртской Республике |
Отчет о реализации независимой системы в соответствующее отраслевое министерство и копию в Минтруд России, заполнение форм отчетности в информационно-аналитической системе |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6. Сохранение кадрового потенциала, повышение престижности и привлекательности профессии социальных работников, совершенствование оплаты труда социальных работников |
6.1 |
Участие в реализации мер по повышению заработной платы социальным работникам в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики": |
6.1.1 |
Реализация Плана мероприятий по повышению кадрового потенциала работников учреждений социального обслуживания, в том числе работников, занимающихся вопросами трудовых отношений и оплаты труда, наряду с совершенствованием системы оплаты труда и разработкой систем оценки эффективности деятельности работников |
План мероприятий по повышению кадрового потенциала работников учреждений социального обслуживания Удмуртской Республики, в том числе работников, занимающихся вопросами трудовых отношений и оплаты труда;
организация соответствующей профессиональной переподготовки и повышения квалификации работников учреждений, наряду с совершенствованием системы оплаты труда и разработкой систем оценки эффективности деятельности работников;
доведение доли ежегодно обученных работников не менее чем на 30%% от численности работающих |
Ежегодно в соответствии с планом мероприятий |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
6.1.2 |
Мониторинг:
численности социальных работников, занятых на штатных должностях в учреждениях социального обслуживания, и их средней заработной платы, достижения целевых показателей повышения оплаты труда социальных работников в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" с обсуждением доклада в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации на заседании Удмуртской республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений |
Информационно-аналитические записки по результатам анализа принимаемых мер;
предоставление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
Ежегодно 1 июля и 31 декабря (один раз в полгода) |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.3 |
Расчет потребности и учет при формировании бюджета Удмуртской Республики расходов на повышение заработной платы социальных работников |
Закон о бюджете Удмуртской Республики на очередной финансовый год и плановый период с учетом расходов на повышение заработной платы социальных работников учреждений |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.4 |
Подготовка и принятие нормативных правовых актов, регламентирующих поэтапное повышение оплаты труда работников учреждений социального обслуживания, сроки и размер повышения в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" |
Постановление Правительства Удмуртской Республики |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.5 |
Заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями учреждений (трудовых договоров для вновь назначаемых руководителей) по типовой форме , утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 года N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения". В 2013 году доля заключенных дополнительных соглашений (трудовых договоров) с руководителями учреждений социального обслуживания составила 28%%. Ежеквартальный мониторинг |
Доведение доли заключенных дополнительных соглашений (трудовых договоров) с руководителями учреждений социального обслуживания в 2014 году до 100%% (в соответствии с типовой формой ) |
Начиная с 2014 года ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.6 |
Заключение дополнительных соглашений (трудовых договоров) с работниками учреждений социального обслуживания в части достижения показателей повышения оплаты труда в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" |
Дополнительные соглашения (трудовые договоры) с работниками учреждений социального обслуживания |
Ежегодно |
Учреждения социального обслуживания |
6.1.7 |
Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей граждан, претендующих на замещение должности руководителя государственного учреждения социального обслуживания, граждан, замещающих указанные должности |
Предоставление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в том числе 100%% размещения этих сведений в сети "Интернет" |
Ежегодно до 30 апреля |
Руководители учреждений социального обслуживания населения |
6.1.8 |
Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должности руководителя государственного учреждения социального обслуживания, гражданами, замещающими указанные должности;
размещение сведений о доходах и имуществе в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" |
Недопущение предоставления недостоверных и неполных сведений |
Ежегодно в мае |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.9 |
Мероприятия по внедрению, изменению и дополнению показателей эффективности деятельности учреждений социального обслуживания, их руководителей и основных категорий работников в соответствии с методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Ежеквартальный мониторинг |
Приказ Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики, повышение эффективности деятельности учреждений по предоставлению и оказанию государственных услуг;
9 сентября 2013 года утверждены методические рекомендации по разработке органами государственной власти Удмуртской Республики и органами местного самоуправления показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) учреждений, их руководителей и работников |
2014 год |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.10 |
Поддержание в актуальном состоянии предельного (не превышающего более чем в 8 раз) уровня соотношения средней заработной платы руководителей учреждений социального обслуживания и средней заработной платы работников учреждений социального обслуживания за отчетный год |
Предоставление информации в Министерство труда Удмуртской Республики. Постановление Правительства Удмуртской Республики от 28 сентября 2009 года N 283 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 1 октября 2012 года N 428 "Об утверждении Положения по оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству социальной защиты населения Удмуртской Республики". Доклад в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках мониторинга |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.11 |
Установление предельной доли средств оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала (не более 40%%) в фонде оплаты труда учреждений социального обслуживания населения |
Поддержание предельной доли средств оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала (не более 40%%) в фонде оплаты труда учреждений социального обслуживания населения.
Приказ Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики.
Доклад в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках мониторинга |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.1.12 |
Установление соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждений социального обслуживания до 1:0,7 - 1:0,5 (с учетом типа учреждения социального обслуживания населения) |
Приказ Министерства социальной защиты населения Удмуртской Республики.
Поддержание соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждений социального обслуживания.
Доклад в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках мониторинга |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.2 |
Организация заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (заключение новых трудовых договоров) с работниками учреждений социального обслуживания в рамках поэтапного внедрения "эффективного контракта" с учетом методических рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
Заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам (заключение новых трудовых договоров) с работниками учреждений социального обслуживания |
С III квартала 2013 года, далее - ежегодно |
Учреждения социального обслуживания |
6.3 |
Разработка и принятие нормативного правового акта Удмуртской Республики по внедрению систем нормирования труда в учреждениях социального обслуживания |
Утверждение положения о системе нормирования труда учреждений социального обслуживания |
С 2014 года |
Учреждения социального обслуживания |
6.4 |
Повышение престижа профессий в сфере социального обслуживания путем организации проведения конкурсов профессионального мастерства "Лучший по профессии", вручения ведомственных наград, участия во всероссийском профессиональном конкурсе "Лучший работник учреждения социального обслуживания" |
Повышение престижа и привлекательности профессий в сфере социального обслуживания |
Ежегодно |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики |
6.5 |
Проведение аттестации работников государственных учреждений социального обслуживания, подведомственных Министерству социальной защиты населения Удмуртской Республики, с последующим переводом их на "эффективный контракт" |
Разработка инструкций и регламента по порядку формирования аттестационной комиссии и порядка аттестации работников государственных учреждений социального обслуживания, подведомственных Министерству социальной защиты населения Удмуртской Республики |
С 2014 года |
Учреждения социального обслуживания |
6.6 |
Подготовительная работа к внедрению с 2015 года профессиональных стандартов в сфере социального обслуживания населения:
повышение квалификации и переподготовка работников учреждений социального обслуживания |
Соответствие работников учреждений социального обслуживания современным квалификационным требованиям |
2014 год |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |
6.7 |
Внедрение профессиональных стандартов в сфере социального обслуживания населения |
Актуализация требований и компетенций, необходимых для оказания государственных (муниципальных) услуг |
С 2015 года |
Министерство социальной защиты населения Удмуртской Республики, учреждения социального обслуживания |