Распоряжение от 23.01.2017 г № 25-Р
О внесении изменений в распоряжение Правительства Удмуртской Республики от 1 апреля 2013 года N 209-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Удмуртской Республике
Внести в раздел I "Общее описание "дорожной карты" Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Удмуртской Республике", утвержденного распоряжением Правительства Удмуртской Республики от 1 апреля 2013 года N 209-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Удмуртской Республике", следующие изменения:
1) абзац сороковой изложить в следующей редакции:
"повышение к 2018 году средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия предоставления медицинских услуг), среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) - до 100%% от среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Удмуртской Республике на соответствующий год, врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), - до 200%% от среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Удмуртской Республике на соответствующий год;";
2) абзац шестьдесят третий изложить в следующей редакции:
"Расчет дополнительной потребности на реализацию Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" производится исходя из численности медицинских работников в разрезе категорий по данным Росстата и прогноза средней заработной платы в экономике Удмуртии в 2014 году с учетом установленных соотношений средней заработной платы врачей, среднего и младшего медицинского персонала. В 2015 - 2018 годах - исходя из численности медицинских работников в разрезе категорий по данным Росстата и прогноза среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Удмуртской Республике с учетом установленных соотношений среднемесячной заработной платы врачей, среднего и младшего медицинского персонала. В общем объеме средств, направляемых на увеличение фонда оплаты труда, в пределах одной трети составят средства, высвобождаемые в рамках мероприятий по оптимизации отрасли и сокращению неэффективных расходов.";
3) в таблице строки 12 - 14 изложить в следующей редакции:
"
| 12 | Соотношение среднемесячной заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Удмуртской Республике в 2013 - 2018 годах | процентов | 145,1 | 148,3 | 162,2 | 153,1 | 180,0 | 200,0 |
| 13 | Соотношение среднемесячной заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Удмуртской Республике в 2013 - 2018 годах | процентов | 78,7 | 81,1 | 87,7 | 82,7 | 90,0 | 100,0 |
| 14 | Соотношение среднемесячной заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Удмуртской Республике в 2013 - 2018 годах | процентов | 50,6 | 53,3 | 59,3 | 55,9 | 80,0 | 100,0 |
Исполняющий обязанности
Председателя Правительства
Удмуртской Республики
С.А.ТОКАРЕВ