Постановление от 24.12.2008 г № 1034
Об оплате труда работников бюджетных учреждений муниципального образования «Город Ижевск»
В соответствии с Законом Удмуртской Республики "Об оплате труда и мерах социальной поддержки работников государственных учреждений Удмуртской Республики", для внедрения начального этапа введения новых систем оплаты труда для работников бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск" в целях обеспечения минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом "О минимальном размере оплаты труда" , в бюджетных учреждениях муниципального образования "Город Ижевск", обеспечения основных государственных гарантий по оплате труда работников, установленных трудовым законодательством, руководствуясь постановлением Правительства Удмуртской Республики от 27.10.2008 N 254 "Об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Удмуртской Республики", Уставом города Ижевска, постановляю:
1.Установить с 1 января 2009 года оклады (должностные оклады) работникам бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск", оплата труда которых до 1 января 2009 года производилась на основе Единой тарифной сетки работников организаций бюджетной сферы города Ижевска, в соответствии с присвоенными тарифными разрядами по утвержденным тарифно-квалификационным (квалификационным) характеристикам согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.
2.Выплачивать с 1 января 2009 года работникам бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск", указанным в пункте 1 настоящего постановления, повышающую надбавку в размерах согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.
3.Разрешить руководителям бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск" в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения и средств от приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников, увеличивать размер повышающей надбавки, установленной пунктом 2 настоящего постановления, а также выплачивать повышающую надбавку выполнившим нормы труда (трудовые обязанности) работникам, месячная заработная плата которых, выплачиваемая за счет средств бюджета муниципального образования "Город Ижевск" и средств, полученных от приносящей доход деятельности, при полностью отработанной за этот период норме рабочего времени менее размера, предусмотренного приложением N 3 к настоящему постановлению. Размер увеличения повышающей надбавки определяется как разница между размером месячной заработной платы, установленным приложением N 3 к настоящему постановлению, и месячной заработной платой работника, деленная на коэффициент 1,15.
4.Установить, что повышающая надбавка не образует новый оклад (должностной оклад) и не учитывается при начислении иных стимулирующих и компенсационных выплат, устанавливаемых в процентном отношении к окладу (должностному окладу).
5.Выплачивать повышающую надбавку работникам бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск" при не полностью отработанной норме рабочего времени (при работе по совместительству, в режиме неполного рабочего времени и других случаях, предусмотренных трудовым законодательством) пропорционально отработанному времени в порядке, предусмотренном пунктом 3 настоящего постановления.
6.Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим постановлением, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки работников организаций бюджетной сферы города Ижевска, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
7.Работодателям в установленном законодательством порядке оформить дополнительные соглашения к трудовым договорам работников бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск" об изменении условий оплаты труда не позднее 1 января 2009 года.
8.Установить, что муниципальные правовые акты Администрации города Ижевска, регулирующие условия оплаты труда работников бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск", применяются в части, не противоречащей настоящему постановлению.
9.Отраслевым (функциональным) органам - структурным подразделениям Администрации города Ижевска, наделенным в установленном порядке статусом юридического лица, являющимся вышестоящими органами управления для бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск":
- в срок до 31 декабря 2008 года внести в Администрацию города Ижевска предложения о внесении изменений в муниципальные правовые акты Администрации города Ижевска, регулирующие условия оплаты труда работников бюджетных учреждений муниципального образования "Город Ижевск";
- в срок до 31 декабря 2008 года определить качественные и количественные показатели для каждой конкретной стимулирующей выплаты, при достижении которых данные выплаты производятся.
10.Признать утратившими силу:
- пункт 2 постановления Администрации города Ижевска от 5 октября 2007 года N 610 "О внесении изменений и дополнений в постановление Администрации города Ижевска от 19.05.2006 N 204";
- постановление Администрации города Ижевска от 22 февраля 2008 года N 109 "О повышении заработной платы работников организаций, финансируемых из бюджета муниципального образования "Город Ижевск".
11.Установить, что реализация настоящего постановления осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования "Город Ижевск" и средств, полученных бюджетными учреждениями муниципального образования "Город Ижевск" от приносящей доход деятельности.
Глава Администрации г. Ижевска
А.А.УШАКОВ
Приложения
2008-12-24 Приложение к Постановлению от 24 декабря 2008 года № 1034
2008-12-24 Приложение к Постановлению от 24 декабря 2008 года № 1034
2008-12-24 Приложение к Постановлению от 24 декабря 2008 года № 1034 Определение