Приложение к Приказу от 25.04.2011 г № 31 Порядок
Порядок награждения ведомственными знаками отличия в труде министерства торговли и бытовых услуг удмуртской республики
1.Ведомственные знаки отличия в труде Министерства торговли и бытовых услуг Удмуртской Республики (далее - Министерство) являются формой поощрения и общественного признания достижений работников аппарата Министерства и работников предприятий, организаций и учреждений, находящихся в ведении Министерства, а также других предприятий сферы деятельности Министерства.
2.Награждение ведомственными знаками отличия в труде производится по следующим основаниям:
в связи с отраслевыми (профессиональными) праздниками;
при праздновании юбилейных дат организаций - 25, 50, 75, 100 лет со дня образования и далее через каждые 25 лет;
за отдельные выдающиеся достижения в области развития торговли, общественного питания, бытового обслуживания и гостиничного хозяйства;
к юбилейным датам со дня рождения работников - 50 лет (55 - для женщин), 60 лет, 65 лет и далее каждые 5 лет.
3.Решение о награждении ведомственными знаками отличия в труде принимается трудовым коллективом, администрацией и профсоюзным комитетом организации, в штате которой состоит работник.
4.Ходатайство о награждении работников вносится на имя министра торговли и бытовых услуг Удмуртской Республики (далее - министр) организацией, принявшей решение о награждении, а при наличии вышестоящей организации (головной компании) - вышестоящей организацией.
Наградные материалы представляются в Министерство в срок не менее чем за один месяц до праздничной даты.
Представления о награждении направляются в отдел координации торговли и защиты прав потребителей Министерства.
Отдел координации торговли и защиты прав потребителей Министерства представляет министру информацию о соответствии поступивших документов требованиям настоящего Положения не позднее трех дней со дня их поступления.
К представлению о награждении прилагаются следующие документы:
1) для граждан - наградной лист установленной формы;
2) для коллективов - ходатайство о награждении, содержащее конкретные сведения о достижениях в соответствующей отрасли.
Для награждения коллективов и их руководителей обязательно наличие справки об отсутствии просроченной задолженности по выплате заработной платы, о минимальной заработной плате в организации, размер которой должен быть не менее установленной величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в Удмуртской Республике.
5.Численность работников, представляемых к награждению ведомственными знаками отличия в труде, определяется из расчета - один человек от 100 человек, работающих в организации.
Численность работников, представляемых к награждению от организации общей численностью менее 100 человек, составляет не более одного человека в год.
6.На каждого кандидата к награждению ведомственными знаками отличия в труде оформляется наградной лист установленного образца.
Наградной лист подписывается руководителем организации, представившей ходатайство о награждении, председателем профсоюзного комитета организации (председательствующим на общем собрании коллектива организации, ее совета или собрании участников) и заверяется печатью организации.
Наградной лист заполняется на компьютере или пишущей машинке четким ярким шрифтом без помарок и ошибок.
Фамилия, имя, отчество и дата рождения награждаемого указываются в строгом соответствии с его паспортными данными.
Должностные лица, представившие ходатайство о награждении, несут персональную ответственность за достоверность представленных справок и сведений, содержащихся в наградных документах.
7.Представление к награждению работников аппарата Министерства вносится на имя министра заместителем министра, координирующим работу отдела, в котором проходит службу государственный гражданский служащий.
8.Награждение ведомственными знаками отличия в труде производится приказами, которые подписывает министр либо лицо, его замещающее.
9.Поощрение ведомственными знаками отличия в труде производится в следующей последовательности:
Благодарность Министерства торговли и бытовых услуг Удмуртской Республики и (или) Почетная грамота Министерства торговли и бытовых услуг Удмуртской Республики;
почетное звание.
10.Последующее представление к награждению производится за новые заслуги не ранее чем через три года после предыдущего награждения.
11.Документы, оформленные с нарушением требований Порядка, подлежат возврату.